附件    q8 T5 K/ x3 _2 V 
              浙江省特种设备专业高级工程师任职资格量化赋分标准 | 
评价 
. U  p: e8 V' s0 [) p- w- [. a    指标 | 一级指标  | 二级指标  | 三级指标  | 四级指标  | 最高分值  | 打分说明  | 备注  | 
| 职业道德(10分) | 遵纪守法 | 遵守宪法和法律法规  | 无违法犯罪  |  
. _4 g, O8 ?! ~) L
  | 1  |  
8 a& y  p: U( B! c& Q$ b' D
  | 评价其任现专业技术职务以来的表现情况,其中一级指标”遵纪守法”项为一票否决项,有“违法犯罪、行政处分、纪律处分”不良记录的,一律取消被评审资格。 | 
遵守行业规范  | 无行政处罚  | % @7 a* P0 `/ x# l 
  | 1  | 0 I, v; `2 m3 r9 Y- G( l- y 
  | 
遵守单位规章制度  | 无纪律处分  |  
4 h( d& r3 R$ ]* T5 E/ @: [
  | 1  | + j' i! ?- }2 d8 _. S6 Q5 F 
  | 
| 热爱本职工作,勇于开拓 | 敬业爱岗,认真履行岗位职责  |  
! r+ b6 a' A: p
  | $ N: X4 W" t' T3 N 
  | 1  | / h( c7 R" I0 i 
  | 
团结向上,责任心强  | 9 A# H) u7 c! [  ]: } 
  |  
, @* n2 z3 N! K+ ?. s% B; _
  | 1  |  
8 c6 G2 Z, Y/ \) [3 k- g8 `
  | 
积极向单位提出技术改进和工作拓展建议  | 0 J4 L0 K0 G0 ]1 d* U4 { 
  |  
" K1 d& A8 o0 p5 C5 J
  | 1  | 3 V+ x% l. Y" W' n, a5 r 
  | 
| 执业行为诚实守信 | 未因过错而导致《特种设备安全监察条例》规定的安全责任事故  | , w' P" U9 }, c2 k% ]' Z 
  |  
$ i5 |+ V- x# [) o6 H
  | 2  | & M1 B$ T! v2 p1 {, u8 m 
  | 
对服务对象热情友好,无因岗位职务不当得利  |  
5 m& |2 t2 e5 j6 L
  |  
5 a: z0 U& a8 p
  | 1  | 2 C6 X. m" `+ m% X; ?1 g, G 
  | 
执行注册准入规定,杜绝挂靠行为  | 3 h+ v: e7 U; e- E' V" G 
  | 8 l! J! q4 g& }) m/ w 
  | 1  | ! W2 d% W8 \! [  Z" M8 X- u 
  | 
专业技术! M# _8 y! Y5 h1 K! E* w, g- r' I 
    经历和水平(40) | 专业学习经历(5分) | 相关专业研究生及以上  | $ \- g5 w6 o0 e2 v# C6 e) C 
  | / }* f: E2 U8 ~' R% J3 A- z/ d 
  | 5  |  
0 g* i, Z/ u7 B) O7 E
  | 不同级别按最高得分计。 | 
相关专业本科  | ; M; M' L% W- p, H( E+ M5 O( Y1 c 
  |  
/ M: `6 i3 q/ d
  | 4  |  
, h. g* m7 W! g
  | 
相关专业大专  |  
! G: x! y+ z5 ~, n
  | + a8 w8 A$ M' c 
  | 3  |  
, W1 P/ `+ [* O* b
  | 
专业工作经历(6分)  | 从事特种设备技术工作年限  | 2 V' ?3 B. J1 ]4 z 
  | - G$ x8 `* W  F  |, G- X& p 
  | 6  | 0.5n  | n为年份  | 
| 专业技术知识更新情况(8分) | 培训 | 省级及以上# q! L8 g8 s5 p& @ 
    机构培训 | 32天及以上  | 8  | # }5 w1 s9 ?. N2 \ 
  | 培训天数指任现专业技术职务以来累计培训天数.继续教育包括:(一)参加培训班、研修班或者进修班学习;    
* E6 m! b  |" e7 i3 H6 ~! N     (二)参加相关的继续教育实践活动;) C( f- X1 O& u/ _  a 
    (三)参加远程教育; 
) r1 f! g4 q% v6 F" D     (四)参加学术会议、学术讲座、学术访问等活动;- ?7 X/ k( k7 I! {: H) m9 r9 ` 
    (五)符合规定的其他方式。 | 
24天-31天  | 6  | $ g" o  ?' v9 l$ |9 F2 I( I 
  | 
16天-23天  | 4  | 0 d, Y3 P+ L( W! B$ f. l 
  | 
8天-15天  | 2  |  
- ~" K8 Q% V0 F2 K# R8 z
  | 
| 其他专业性培训 | 32天及以上  | 6  |  
- v# H' m- n" _, w# ^
  | 
24天-31天  | 4  |  
' {  [" h4 a) g: E2 W
  | 
16天-23天  | 2  | ; L, c# ?' N1 P# L6 l8 j 
  | 
8天-15天  | 1  | ) d! S! X! w4 I 
  | 
| 资质证书(9分) | A类证书  |  
  M' s; @" {" v- i$ h# [$ Q  P( I
  | $ w3 h5 W/ L  ?1 F5 X+ H$ I 
  | 9  | 3n  | n为证书拥有数,证书可以累计,但同一类证书仅限1项。特种设备专业常用资质证书清单见附表 | 
B类证书  | # U- ^* @/ Y5 b: E4 h' O6 @. D& } 
  | 3 V- `$ i+ m6 W0 |3 _; u6 X 
  | 6  | 2n  | 
C类证书  | 4 f' ^7 e/ M. C  I# L  q 
  |  
( m/ H$ J% ?. b
  | 2  | 1n  | 
| 行业影响力(12分) | 行业专家库成员 | 国家级   |  
8 a7 d% u9 b& N# j& _
  | 12  |  
( U0 O* }3 ?! M/ B4 P4 S
  | 按最高级专家库计一次,不累计 | 
省部级  |  
( J4 O4 N# P% |: G0 t; l
  | 8  |  
' r) d; n: z6 E2 e; M& S
  | 
地市级  | / C  g6 |  b; i" d& ]9 I: l# x 
  | 6  |  
" Y4 h. h4 x1 A2 `. x! t
  | 
| 会议报告 | 国际会议  | 6 s0 L8 N. n+ y4 W- d 
  | 5  | 2n  | n为讲座次数 | 
国内会议  |  
% G( a( |' I1 `8 n
  | 3  | 1n  | 
| 社会团体 | 国家级 | 主要负责人  | 7  | 2 P6 B6 K0 q1 S/ n3 t4 T; \& d# W. [8 H 
  | 常务理事以上  | 
理事  | 3  | . F0 {: q1 j4 \9 b; Z( U& a- V0 ^* V 
  |  
' k/ b, C+ j/ K- u
  | 
| 省级 | 主要负责人  | 5  | 7 g7 Q0 b- M. ?4 @4 q$ A5 Z 
  | 常务理事以上  | 
理事  | 2  |  
) y9 E8 ~3 u" ~6 Y
  | 8 }6 N' `! Q8 l  b& U8 ?- p' o4 b) W 
  | 
| 工作业绩和技术成果(100分) | 业绩等级 | 一等 |  
+ D2 D. y6 ]% i0 W+ g9 a/ x+ ?
  | 主持  | 60  | 4n-6n  | 由申报人员提供限10份以内的典型材料(非同类的工作业绩,除去其他已经存在的评分项。同类工作业绩提供1份凭证,工作数量的申报以单位确认为准)的工作业绩,n为业绩数。由专家对每个业绩进行按等分类计分。 | 
 
0 f2 @. z0 t6 L7 X3 T+ }, O/ a
  | 参与  | 30  | 2n-3n  | 
| 二等 | 8 R9 |8 O' f# c* r: I3 [2 ?" F 
  | 主持  | 40  | 2n-4n  | 
 
9 X2 Q3 H0 r( G+ J/ M9 |
  | 参与  | 20  | n-2n  | 
| 三等 |  
8 ~6 s) L0 ]( u9 Y0 |# _
  | 主持  | 20  | 0-2n  | 
" ?2 R9 F+ m  S7 U* l3 V 
  | 参与  | 10  | 0-n  | 
| 技术项目 | 能力创新项目 | 1 x8 n4 [" g: w  V* t& { 
  | 第一  | 60 | 0—30n  | 项目评分全部采取答辩的形式,主要考核该项目的实用性、经济效益和社会效益以及成果转化或进一步研究价值。(已获奖项目除外) | 
 
- `- e9 H( n1 s: v' L
  | 前五  | 0—18n  | 
| 科研项目 |  
2 ?6 e  U9 {# w/ d/ H& c
  | 第一  | 0—20n  | 
 
( W. R1 J5 y) l1 q9 K% e* C
  | 前五  | 0—12n  | 
| 精益管理项目 |  
/ W! V. `4 g# `! E
  | 第一  | 40 | 0—20n  | 
, i; g1 K# q! e0 W' } 
  | 前五  | 0—12n  | 
| 特种设备事故调查 | + {* f. b9 E2 ]  a# _ 
  | 国家级  | 30 | 20n  |  
. R6 o' R. r  h* ~( ^9 ^ | 
3 E4 @9 a, i& |0 v 
  | 省部级  | 15n  | 
8 L. U4 B, o1 A: x  v6 x  d 
  | 地市级  | 10n  | 
| 获奖 | 国家级科学技术奖 | 一等奖 | 前8名  | 2 ~. t# M7 m- L; k1 r' f$ y* N 
  |  
' [1 d" |& x; N  B9 _4 O& z0 R
  | 高级工程师免评项  | 
其他  | 60  | 40n   |  
/ P" w4 E' ]3 m$ n1 D2 V
  | 
| 二等奖 | 前5名  |  
. a) d( I# @2 ^( f% {# R7 q! R* P: A( v
  | 9 Q% Q" D' w& @6 N5 Q0 _ 
  | 高级工程师免评项   | 
其他  | 60  | 30n   | 1 B  }, o6 k; ], J 
  | 
| 省部级科学技术奖 | 一等奖 | 前4名  | 60 | 4 o. T* c5 q8 _- X( V" B$ n- a 
  | 高级工程师免评项   | 
其他  | 25n  |  n为经专家认定的获奖项数 | 
| 二等奖 | 前5名  | 40n  | 
其他  | 20n  | 
| 三等奖 | 前5名  | 30 | 30n  | 
其他  | 15n  | 
| 市(厅、局)级科学技术奖 | 一等奖 | 前5名  | 20n  | 
其他  | 12n  | 
| 二等奖 | 前5名  | 16n  | 
其他  | 8n  | 
| 三等奖 | 前5名  | 12n  | 
其他  | 4n  | 
| 县(市、区)级科学技术奖 | 一等奖  | 前5名  | 10n  | 
二等奖  | 前5名  | 6n  | 
三等奖  | 前5名  | 3n  | 
| 行业技术奖项 | 国家级  | 前5名  | 10n  | 
省部级  | 前5名  | 6n  | 
地市级  | 前5名  | 3n  | 
| 技能竞赛 | 国家级 | 一等奖  | 8  |  
$ J/ D0 m/ c% Z, _5 }  R. c
  | 按最高奖项近五年一次计 | 
二等奖  | 5  |  
3 @% c5 D$ \3 h4 Z' w3 E9 y  H
  | 
三等奖  | 3  | " Y+ s2 M/ B! _' | 
  | 
| 省部级 | 一等奖  | 4  |  
8 i$ Y1 m) k: s& W
  | 
二等奖  | 2  | + V: h9 a7 z# }% W. U: L1 u% F: a 
  | 
三等奖  | 1  | # l# k) t+ _: p6 }5 `0 q: r+ H( l 
  | 
专利及 
; p. F, L0 c/ N6 l2 I& m* t8 e2 u    软件著作权 | 国际专利 | 9 ~) d& n2 r4 g6 q  s! B& ^ 
  | 第一发明人  | 40 | 20n  |  n为经专家认可产生实际效益的专利数 | 
 
7 K0 @8 e# I! k- g$ a$ n' ]
  | 其他发明人  | 10n  | 
| 国家发明专利 | ' ^1 n* S$ ]) l7 x 
  | 第一发明人  | 40 | 10n   | 
$ p+ b! I$ s* _ 
  | 其他发明人  | 5n   | 
| 其他专利 |  
+ z* J% y5 E+ |3 C
  | 第一发明人  | 20 | 3n  | 
 
, t+ A! A7 i. |& t" f8 v  L
  | 其他发明人  | 1.5n   | 
| 软件著作权登记 |  
; A4 C% e: D6 V# [. J, t" I8 f
  | 第一  | 20 | 3n  | 单位或专利代理事务所盖章为准,n为经专家认定产生实际效益的数  | 
 
# m1 G! S" F+ e9 o+ q1 e
  | 其他  | 1.5n  | 最多不得超过5人,n为经专家认定产生实际效益的数  | 
| 标准制订 | 国际 | 3 g' Z$ T& c& X8 \1 }, V( e 
  | 第一  | 5 U1 K) B$ w1 x) f- r  K 
  | & Y  \8 |# E( B8 M. \" @ 
  | 高级工程师免评项  | 
/ S  ^2 k( T: R% z0 Z( Y 
  | 其他  | 60 | 30n  | n为经专家认定的数 | 
| 国家、行业 |  
5 [: ?' i: N. K5 U# F: [8 u7 ]- H
  | 第一  | 20n  | 
 
5 i5 C) X7 C0 e3 j
  | 其他  | 10n  | 
| 地区、团体 |  
/ ]2 D% ~$ A) `
  | 第一  | 6n  | 
 
( `: M1 H7 E: N( X* u  N
  | 其他  |  3n   | 
| 企业 |  
2 M( I( U1 H6 P) K) M
  | 第一  | 20 | 4n  | 限1人,n为经专家认定的数  | 
 
6 o4 j$ c1 Z+ |/ R1 z3 S1 x
  | 其他  | 2n  | 最多不得超过5人,n为经专家认定的数  | 
论文 
( a  z% R  `$ l% O* J" |    著作 | 专著 | / ^- L, S. f3 y8 r- p) o+ D 
  | 主编  | 40 | 30n  | 指取得当前职称后工作期间发表的论文、专著,n为经专家认定的数 | 
 
) w3 R3 T  B, L1 {2 z
  | 参编  | 15n  | 
| 编著、教材、译著 | + ]6 p9 E7 `8 d' K 
  | 第一作者  | 10n  | 
 
6 f" D) }8 r7 E  x. K# I4 w
  | 其他作者  | 6n  | 
| SCI、EI、ISTP | 9 d! E) \( F  y9 X' m$ B/ I 
  | 第一作者或通讯作者  | 8n  | 
5 O$ v3 T' I9 a+ w, f$ e" J$ l 
  | 前三名  | 5n  | 
| 核心期刊 |  
  X, s6 ~- m# g7 k4 o) R
  | 第一作者或通讯作者  | 30 | 6n  | 
 
5 r) t% \  h7 E6 w2 u4 O. g( T, y
  | 前三名  | 3n  | 
| 其他学术期刊 | & j0 N+ _  I; F% s( d 
  | 第一作者  | 2n  | 
, }$ v! g' a# t+ R& k& V& L2 Y7 ? 
  | 前三名  | 1n  | 
备注:1、科研项目:批准立项的在一定时期进行的科学技术研究开发及相关活动。# H# t' D+ e9 \) d 
    2、能力创新项目:批准立项的新建、扩建、改造及工艺改进项目。3 Y3 g& d' o" e% H' D 
    3、精益管理项目:是根据精益管理的要求所提出的项目。 
% f8 C5 p% C: J& X3 b    4、   工作业绩的评价依据:一是创新性和技术难度(包含理论水平、技术复杂度、工作量等);二是从提升特种设备安全与节能水平、促进单位发展、履行公共职能、服务地方经济等方面取得的经济、社会效益;三是从行业、区域或相关范围内的示范、引领作用等方面行业促进作用。                    | 
| 附表:特种设备专业常用资质证书清单 |  
! r( q8 x6 y6 E. m: L* h |  
% C, e" I3 H, n) G& V6 }$ h, [ |  
" {6 o* t, n) I |