/ Y; q; z8 F* C* g第一章 总 则 第一条 为客观公正地评价浙江省信息技术专业技术人员的能力和水平,促进信息技术专业技术资格评价工作的制度化、规范化和科学化,根据国家和我省职称改革有关文件精神,结合我省信息技术行业发展实际,制定本评价条件。 第二条 本评价条件适用于我省从事软件技术、应用电子、信息安全、系统集成专业技术工作的技术人员申报高级工程师资格的评价。工程师任职资格的评审参照该办法实施,具体评价标准和程序由各地人力社保部门会同相关中评委研究制定。 (一) 软件技术 从事软件产品的设计、开发、实施、评测、维护和服务等相关工作的人员。 (二) 应用电子 从事电子、计算机与通信等领域元器件、部件、整机的设计、开发、制造、测试、维护、工程实施和服务的相关工作人员。 (三) 信息安全 从事网络与信息安全领域产品的设计、开发、测试、维护人员;信息安全工程实施和服务的相关工作人员。 (四) 系统集成 通过结构化技术、将计算机软硬件设备、数据源、子系统、管理和用户终端等集成到统一的系统的技术研发、运维和管理、工程实施和服务的相关工作人员。 第三条 按照本办法评审通过,并获得信息技术专业高级工程师任职资格的人员,表明其具有相应的专业技术水平和能力,是聘任信息技术相关专业高级工程师职务的重要依据。
! e, ^+ K+ \4 w; O7 b第二章 申报条件 第四条 申报信息技术专业高级工程师任职资格的专业技术人员,应遵守国家宪法和法律法规,热爱本职工作,认真履行岗位职责,诚信执业,努力完成工作任务,积极维护信息安全,不断学习提高自身专业技术水平,积极为我省信息技术事业发展服务。 第五条 符合第四条,并具备下列条件之一的,可申报信息技术专业高级工程师任职资格评价: (一)符合《工程技术人员职务试行条例》(职改字[1986]78号文件)规定的担任高级工程师职务学历资历条件的。 (二)主持过一个以上(含一个)相关专业领域项目、或产品、或维护工作。按本条件所附评价标准,自评分达到 规定分值以上。 第六条 直接申报条件 凡符合以下条件之一的,经本人申请,评委会评审通过,可直接取得高级工程师资格。 1.在国家级创新平台担任主要负责人的(一个平台主要负责人最多不得超过3人),或在省级重点技术平台担任主要负责人的(一个平台主要负责人最多不得超过2人); 2.省级科学技术奖一等奖及以上奖项的前五名获奖人员; 3.国际标准主导制定者; 4.在著名高校担任兼职教授。 ' E- t) h) G+ J8 G* M
第三章 评价标准和程序 第七条 建立信息技术高级工程师任职资格量化评价标准(详见附件),并根据行业发展适时调整完善。 第八条 专业审议组根据评价标准,综合运用面试答辩、论文盲审等方式,对申报人员进行量化评分并提出推荐意见。年度执行评委会根据专业审议组推荐意见,经评议后对申报人员进行投票表决,获得三分之二以上赞成票的方为通过。
( Q% w: O0 R. ^6 a第四章 附则 第九条 本评价条件涉及的工作业绩、专业学术成果等均应为任现职后取得,并与申报专业相关联,同时提供相应的佐证材料。 第十条 申报人员有下列情形之一者,取消评审资格。已通过评审的人员,取消其资格,由发证机关收回其资格证书;并从次年起3年内不得申报相应资格评审: (一)伪造、变造证件、证明的。 (二)提交虚假申报材料的。 (三)任现专业技术职务后有严重违反纪律行为,在申报材料中未反映的。 第十一条 本评价条件中出现的“以上”均含本级,“年”均为周年。 第十二条 本评价条件自2017年 月 日起施行。 2 M1 x# w+ j* k' Q+ b7 E+ R
附件:信息技术高级工程师任职资格量化评价标准 + R9 O* i- Q% C6 |; |6 l
附件 信息技术专业高级工程师任职资格量化评价标准 评价 指标 | | | | | | | | | | | | * ?0 L& y! m7 j, X, B5 Z9 X8 O
| 7 | ( g) z Q" R: c% P* m. d
| 同级别不同专业可以酌情累计,合计最高分为7分,管理、政务类不计分 | | | | | | | | | | | | | & x: [3 v& k, ]$ z# w% F
| 资历 (15分) | | |
. d$ U" y/ R+ G9 d6 y | 6 | | | |
; L) s: U; c) s ]+ ` | 1 | | 特大型企业技术副总经理或技术总监、 或大型企业技术副总经理 | ' |" [! U% t" k5 g1 h: b
| 15 |
! j4 D0 W; @" Q8 B2 ^+ v | 企业等级见附件四 | | |
/ S y4 u6 V, e3 [ A) j | 12 | 9 }) [& n5 K+ V
| 技术副总经理或技术总监、企业级技术骨干(限5人) | |
7 q6 x% O) c9 o0 H: l8 R | 10 | ! B3 h. @& G5 @6 z; w. j3 C8 R6 ?
| 小型企业 |
) B% ]0 |% ~4 e* E2 M2 G | 8 |
8 @ X5 k+ L- t0 n9 h" i | 中层技术部门经理、中层部门级技术骨干(限3人) | | 8 c. Q4 ? Y: }$ F- i
| 12 | & g3 |2 u1 I6 g8 j/ @' d) }
| 大型企业 | 8 {* s# d/ V5 O) w# g
| 10 |
2 o# z3 L* ? N s" z. X3 b | 中型企业 |
3 X6 g4 r; ]2 F. T | 8 | , X0 k3 G6 x, Z. D
| 小型企业 | 2 m+ t5 O4 V6 k2 z
| 6 | + O/ ~; P& s! O3 Y9 ^
| 产品或项目技术总负责人 | |
' c+ w( U6 F4 U% s3 w8 r% F | 10 | ; {: U+ F3 q9 V5 Y& W3 a3 P
| 大型企业 |
, i1 D* d2 L, K5 A* v' U( u# K | 8 |
/ Y. t1 z! x' j7 O | 中型企业 | ' n2 K( l1 c( f { s6 k
| 6 |
4 g# P- j+ q) q( L | 小型企业 | 1 m; Y7 C5 j" y% s4 L5 n# @
| 4 |
, }, j8 G. d" H; T M5 H- _ | 继续 教育 (3分) | | | 3 m% j* @. Q m# B( @
| 3 | % |3 ]' h8 @! O0 i) F7 d
| 领事馆证书 | | / ~7 k5 j2 \$ C5 t: Y- z* I# W
| 2 | ) G' c6 w( Q3 y0 `/ u v$ y4 e/ ]
| 证明文件 | | | |
0 ^) k0 O- v4 E/ W. s' o3 | | 培训、课程证书;线上课程按课时折算; 企业内训不计分。 | | | | | | | | | | | | |
7 T8 _2 e4 s( P | 高级证书 |
: M: k* K* B$ U' R | 5 | | |
" D: `1 _3 Q t4 | K2 P | 中级证书 | & ]7 z+ e+ D3 v5 a9 }: f* R
| 2 | | / h: g% s. {( R& J* n- i
| 初级证书 |
' Y4 z8 \2 {9 A8 O" b0 a5 L | 1 | | 学术 技术 成果 和 工作 业绩$ O' L) D' o. o. \, ^# ]; K. T
(60分) | | | | | ! D2 e; S6 p/ ]& A/ e: U) h3 L
| | | | | | | | | | | 省级科技进步奖、 国家级本领域学会奖项、 军队体系军级奖项 | | | ( m' r9 |/ v* p4 e
| | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
0 H# }% p+ ] e3 i- x | 4 |
: ~) `# ^6 J- B, v4 ]1 x; K j- d! b* H | 按最高级别近三年一次计 | |
# [$ i e+ R; l0 h! P E$ Q4 ^ | 3 | 7 n7 X* n3 }5 }
| 中型企业 | 6 l- f1 T# F1 \# h
| 2 |
" b# J1 I& ?! v0 m$ F+ @ P. [ | 小型企业 | , U4 p% e, n; P- U
| 1 |
0 y* ]1 a( W8 |! E' Z9 o | 知识 产权 | | | | | |
8 M+ u4 b3 R2 N; \/ K+ K | 主要发明人 | | | | | | | | | | |
; w p: n, J8 B0 X | | | | | | 以公司名义主导、参与制订的标准,主导最多不得超过2人,参与仅限1人。 | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | * a1 i: E6 n0 S, v0 _6 k, o9 j
| 第一或通讯作者 | | | |
0 z$ _: W: U$ N+ N% T | 前三名 | | |
/ K7 W$ _7 X( G0 g, P | 第一或通讯作者 | |
3 O7 F: W, t6 s( p5 U/ y1 n' n4 C; s | 前三名 | | 国内核心刊物、国际会议论文、其他著作(编著、教材) | ( G& k U7 @5 ?% O I6 e9 q
| 第一或通讯作者 | |
& w) y! q( H- O& q | 前三名 | | | ; g8 ~7 d7 t/ _" ^- J0 F2 g$ ~
| 一级项目 | | | | 各专业各级项目、产品、维护等级见附件三; 团队人员仅限技术人员,后勤等辅助人员不计入。 高级工程师参与项目、产品、维护的不计分 | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
1 z" o5 a0 Z8 w; K: P | 一级产品、维护 | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | ) ^: A H1 K9 b K! M# G
| 常务理事以上 | | |
' t2 l: D' c" V4 F4 w7 \& { | | | | |
" H9 {, t& C8 h | 常务理事以上 | | | ! c" h2 D4 E9 a2 a5 r% [
| | | | 0 v. E$ L5 |# _6 g2 {& ?( c5 c
| 10 | " ]/ X/ U2 H+ Y. G. i. ^" s
| | |
! f7 L: z6 `- V* `3 @ | 8 | 8 s% I& O# i: `9 s- e9 B; r( R8 S
| | | ! x- n$ ~& D/ c0 m5 a
| 5 |
* S. S" U4 t4 g& N1 w | | | |
) B& ]! R0 P9 q4 O | 兼职教授 |
4 k& G! z0 }) t2 v | | |
* N2 J- c' z3 J | 兼职导师、兼职讲师 | | : l7 x3 }( i; i/ B6 o
| | | ' b @) _: o/ d2 Q0 |
| 兼职教授 | | 7 B' y* {1 I5 F3 n! n, W
| | 1 m2 o, u. g0 Z+ Q& ]4 T
| 兼职导师、兼职讲师 | |
$ b8 U0 m) s S | | | | | 2 H2 ?1 H% t8 q. O9 |
| 10 | | | | 6 H! ^" C0 K7 ~* I, C7 u' v
| 1n | | |
5 u$ `1 D& q" {: ?% h5 N- g | 2n | |
, ^' q1 u. I- J1 s0 N | 企业培训 | e9 r, M% K5 v* D' @5 ~; @
| 2 | |
6 b( K _" \% _( x( a/ N8 Q
- b% a1 n! {/ j3 g信息技术类各专业资质证书清单
) Q2 [! s4 L* N+ }0 h, F! [9 x | | | | | 计算机信息系统集成高级项目经理; 软考高级证书(信息系统项目管理师、系统分析师、系统架构师、系统规划与管理师、网络规划设计师); 行业认证证书(SCEA、CCIE、OCM、MCITP); 职称英语A级 | 软考中级证书(计算机信息系统集成项目经理、信息系统管理工程师、系统集成项目管理工程师、网络工程师、数据库系统工程师); 行业认证证书(PMP、SCWCD、SCMAD、SCWSD、CCNP、OCP、MCTS); 其他(HL7); 职称英语B级 | | | 一级建造师(造价师、结构师); 计算机信息系统集成高级项目经理; 软考高级证书(系统分析师、信息系统项目管理师、系统架构设计师、网络规划设计师、系统规划与管理师); 职称英语A级 | 二级建造师(造价师、结构师); 计算机信息系统集成项目经理; 软考中级证书(软件设计师、网络工程师、系统集成项目管理工程师、信息系统监理师、数据库系统工程师、软件评测师、嵌入式系统设计师、信息系统管理工程师)、PMP;职称英语B级 | 七大员(施工员 、概预算员、质检员、 安全员、材料员、监理员、材料见证员); 三类人员(建筑施工企业主要负责人、项目负责人和专职安全生产管理人员); 特种工(市级人事厅颁发的特种工种证书); 技级技工(建筑电工、焊工(住建部发证)、线务员、机务员(市级人事厅颁发的技术工种证书) | | 一级建造师; 计算机信息系统集成高级项目经理; 软考高级证书(系统分析师、信息系统项目管理师、系统架构设计师、网络规划设计师、系统规划与管理师); 职称英语A级 | 二级建造师; 计算机信息系统集成项目经理; 软考中级证书(软件设计师、网络工程师、系统集成项目管理工程师、信息系统监理师、数据库系统工程师、软件评测师、电子商务设计师、嵌入式系统设计师、信息系统管理工程师、多媒体应用设计师); 职称英语B级 | 七大员(施工员 、预算员、质检员、 安全员、材料员、监理员、材料见证员); 三类人员(建筑施工企业主要负责人、项目负责人和专职安全生产管理人员); 特种工(市级人事厅颁发的特种工种证书); 技术工(市级人事厅颁发的技术工种证书) | | CISSP/全国计算机与软件专业技术资格(水平); 职称英语A级 | CISP/CISA/PMP/CISD/全国计算机与软件专业技术资格(水平)中级;职称英语B级 | CISM/全国计算机与软件专业技术资格(水平)初级 |
信息技术类各专业项目、产品、维护等级分类表 
专业类别 等级 | | | | | | 国家级、或项目金额500万元以上、或项目立项书注明50人以上技术团队 | 国家级、或项目金额800万元以上、或项目立项书注明50人以上技术团队、或项目投入1600万元以上的立项项目 | 国家级、或项目金额1000万元以上、或项目立项书注明50人以上技术团队、或项目投入2000万元以上的立项项目 | 国家级、或项目金额500万元以上、或项目立项书注明50人以上技术团队、或项目投入1000万元以上的立项项目 | | 省部级、或项目金额300-500万元、或项目立项书注明30-50人技术团队 | 省部级、或项目金额500-800万元、或项目立项书注明30-50人技术团队、或项目投入1000-1600万元的立项项目 | 省部级、或项目金额800-1000万元、或项目立项书注明30-50人技术团队、或项目投入1000-2000万元的立项项目 | 省部级、或项目金额300-500万元、或项目立项书注明30-50人技术团队、或项目投入600-1000万元的立项项目 | | 地市级、或项目金额100-300万元、或项目立项书注明10-30人技术团队 | 地市级、或项目金额200-500万元、或项目立项书注明10-30人技术团队、或项目投入400-1000万元的立项项目 | 地市级、或项目金额500-800万元、或项目立项书注明10-30人技术团队、或项目投入500-1000万元的立项项目 | 地市级、或项目金额100-300万元、或项目立项书注明10-30人技术团队、或项目投入200-600万元的立项项目 | | | | | | | 估值10亿元以上或累计销售收入1亿元以上或用户量1000万以上或收费用户量10万以上 | | | | | 估值5-10亿元或累计销售收入5000万-1亿元或用户量500万-1000万或收费用户量5-10万 | | | 累计产品销售收入、或纯运维服务收入500-1000万元 | | 估值1-5亿元或累计销售收入1000-5000万元或用户量100-500万或收费用户量1-5万 | | | 累计产品销售收入、或纯运维服务收入100-500万元 | | 估值1亿元以下或累计销售收入1000万元以下或用户量100万以下或收费用户量1万以下 | | | |
' ~( t* L1 N H! _$ e& E0 H1 G信息技术类各专业企业等级分类表 
专业类别 ( o. b* `5 b- e2 ]
企业等级 | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | 3 i" l/ M, y& m! A7 |
注:1、互联网服务企业规模等级参照系统集成类; 2、无论申请何种专业类别职称,申报人的企业等级按所在单位主要业务类别核定。但项目、产品和运维的等级按申报的专业类别核定; 3、表内区间数值按包下不包上原则确定。如10-50亿元为含10亿元,不含50亿元;50亿元以上为含50亿元;1亿元以下为不含1亿元。
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